466

Av: Karin Zingmark

 

År 2007 hade den finländska mobiljätten Nokia en global marknadsandel på 41 procent. Kort därefter blev de omsprungna av Apple och iPhone. Nya tekniska lösningar raderar ut äldre af...

 

Rekryteringen är inget som kan skötas med vänsterhanden lite då och då. Ska du hitta rätt medarbetare är det viktigt att du är noggrann och professionell, hela vägen. Att anställa e...


464

Av: Cecilia Duberg

 

Lejonagendan är namnet på en metod för utveckling och förändring i åtta steg. Dessa steg motsvarar åtta förmågor. Träna dem och du förbättrar din hälsa och dina prestationer. Lejona...

463

Av: Annmarie Palm

 

Affärsmässigt uppförande – Business Behavior – är till viss del en fråga om vanligt hyfs, exempelvis att komma i tid till möten, att återkoppla och att hålla vad man lovar. Men det ...


 

Det är ett stort ansvar att vara chef. Kraven på tillgänglighet, tempo och transparens ökar stadigt och som chef behöver man ha förmågan att lyfta både sig själv och sina medarbetar...

461

Av: Heléne Hedqvist

 

Vad innebär det att vara en god talare i dag? Den klassiska retoriken är fortfarande viktig – den ger oss grunderna i hur man bygger upp ett anförande som berör. Den ger oss dock in...


 

Hållbarhet och miljöhänsyn är inte längre bara ett tillval. Sedan 1 januari 2017 måste alla större företag göra en hållbarhetsredovisning. Men att ställa om kursen mot en långsiktig...

460

Av: Christer Pettersson

 

Har du en webbplats eller en webbutik där du vill sälja mer är detta rätt läsning. Att skala upp din affär på nätet behöver inte kosta något. Gräv guld i egna kanaler är en handbok ...


458

Av: Joakim Jansson och Marie Andervin

 

Digital transformation är ett hett diskussionsämne i allt fler styrelse- och ledningsrum. De flesta har förstått att digitaliseringen påverkar bolagets konkurrenskraft och att något...

457

Av: Rafael Pimenta & Mårten Sallander

 

Att vara chef är en komplex uppgift, som få förstår vidden av. Lägger du inte rätt mängd tid och fokus på ledarskapet, minskar dina chanser att leda på ett bra sätt.

Sluta sna...